Аналитики ожидают рекордного роста числа вакансий на российском рынке труда

Осенью аналитики прогнозируют «взрывной» рост рынка труда в Росссии, пишет  «Лента.ру» со ссылкой на аналитиков сервиса «Зарплата.ру»

Как отмечают эксперты, работодатели традиционно повышают активность найма сотрудников осенью, но в текущем году ситуация станет необычной. 

К концу августа число опубликованных вакансий на 72% превышало аналогичные показатели прошлого года, поэтому к осени рынок труда уже подошел на пике активности. Поэтому аналитики ожидают, что в течение осенних месяцев объем поиска сотрудников на открытые вакансии достигнет рекордных значений. 

Как подчеркивают специалисты, в настоящее время спрос компаний значительно превышает число предложений от соискателей. Причем если весной-летом трудности возникали с поиском сотрудников на рабочие должности, то в настоящее время у компаний возникли трудности с закрытием офисных позиций. 

В частности, в августе резко вырос спрос на маркетологов, бухгалтеров, специалистов по страхованию и автомобильному бизнесу. На этом фоне компаниям приходится значительно повышать зарплаты, хотя производительность труда остается на прежнем уровне.

В то же время опрос портала hh.ru показывает, что количество россиян, уверенных в стабильности своего положения на работе и в том, что их не уволят, составляет 41%. Эти цифры стали рекордными с 2021 года, когда аналогичного мнения придерживались 39% опрошенных.

При этом по вопросу поиска новой работы в случае увольнения самыми оптимистичными оказались рабочие и сотрудники торговли. Сотрудники сферы обслуживания предполагают, что на поиск работы могут потратить до  трех месяцев, а работники сферы искусства, медиа и IT сомневаются в том, что найдут новую работу быстро. 

Если вы находитесь в поиске работы и пытаетесь минимизировать расходы — покупайте необходимые вещи в рассрочку* по Халве и оплачивайте в комфортном режиме.

И почитайте, как сменить профессию, когда тебе за 30, 40, 50 лет.