Ильвина Хазиева
от Ильвина Хазиева
6 минут
....
18 июля

Сколько стоит медкомиссия для трудоустройства

Сохранить статью:

В статье расскажем, кто платит за медкомиссию для трудоустройства и где это регламентировано, каких врачей нужно пройти и сколько это стоит.

В статье рассказывается:

Сколько стоит медкомиссия для трудоустройства, точно сказать сложно. Суммы разнятся в зависимости от географии, списка врачей и других факторов. Рассмотрим их подробнее.

Кому и зачем нужен медосмотр

Медицинское обследование перед устройством на работу необходимо сотрудникам, деятельность которых зависит от состояния здоровья. Например, учителям или поварам. А также если работа, наоборот, тяжелая и вредная и так или иначе повлияет на самочувствие человека. Допустим, у инженеров химических производств или вахтовиков на Севере.

сколько стоит медкомиссия

Как правило, пристально следят за здоровьем профессионалов, которые напрямую контактируют с людьми или продуктами питания, связаны с управлением транспортом или работой в трудных условиях.

Список таких профессий есть в Трудовом кодексе РФ. Кроме того, если работодатель считает, что сотрудникам важно наблюдаться у врачей, он может регламентировать необходимость проходить медицинское обследование в собственном указе.

Так, например, проходить медицинский осмотр при приеме на работу нужно врачам и воспитателям, водителям и военным, сотрудникам сферы красоты и официантам.

Но если вам меньше 18 лет или вы живете на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях (например, в некоторых районах Алтая или Бурятии), проходить медосмотр нужно обязательно, кем бы вы ни работали.

Чтобы узнать наверняка, нужно вам проходить медкомиссию или нет, уточните информацию в компании при трудоустройстве.

На предварительном медосмотре при приеме на работу врачи оценивают состояние будущего работника: можно ли допустить его к задачам, не несет ли он какой-либо опасности для окружающих.

Кроме первичной медкомиссии, есть еще и регулярные осмотры, допустим, раз в год или перед каждым выходом в рейс. Они нужны, чтобы наблюдать за здоровьем сотрудника в динамике — отслеживать профпригодность и вовремя выявлять заболевания.

Кто из работников должен проходить медосмотры ежегодно? Молодые люди младше 21 года, которые работают на вредных производствах, несовершеннолетние, спортсмены и те, кто работает на подземных работах.

Кто платит за медосмотр

Если ваша профессия относится к списку из ТК РФ или пройти медосмотр требует компания, заплатить должен работодатель. Это регламентирует Трудовой кодекс РФ, поэтому в случае разногласий вы можете ссылаться на него. При этом не имеет значения, устраиваетесь вы на основную работу или только на подработку.

Иначе дело обстоит с самозанятыми и ИП. Эти люди работают на себя, что, впрочем, не отменяет необходимости соответствовать требованиям о наличии медицинской книжки. Поэтому медосмотр они проходят сами и платят за него тоже из своего кармана.

Мастер маникюра Оксана работает как индивидуальный предприниматель. Она проходит медосмотр ежегодно и платит за него сама.

Кроме того, если у предпринимателя есть сотрудники, он обязан оплатить и их медосмотр тоже. К слову, для сферы красоты ограничений по специальностям нет. Ежегодно проходить комиссию должны как парикмахеры и мастера педикюра, так и администраторы и уборщики.

пройти медосмотр для трудоустройства цена

Каких врачей нужно пройти

В начале статьи мы упомянули, что стоимость медосмотра зависит от списка необходимых врачей. Он действительно может меняться. Кому-то необходим базовый набор, а кому-то — узкие специалисты.

К основным врачам относятся:

  • терапевт,

  • невропатолог,

  • окулист,

  • лор,

  • хирург,

  • гинеколог или уролог.

Также нужно сдать основные анализы (кровь и мочу), измерить рост и вес, сделать флюорографию и ЭКГ.

Если предстоит вредная или опасная деятельность, могут попросить пройти психиатра и нарколога. Если предполагается контакт с продуктами или людьми — дерматолога.

Обратиться к врачам можно в государственном учреждении или в аккредитованной частной клинике. Причем не всегда нужно искать заведение самому. Зачастую работодатели подбирают клинику поблизости и договариваются о сотрудничестве.

Вам остается взять направление, прийти по нужному адресу, пройти осмотр и забрать результаты. И самое главное — в этом случае компания может заранее оплатить все услуги за вас.

У вашего будущего работодателя нет подобных соглашений? Придется действовать самостоятельно.

  • Если пойдете в государственную больницу, сможете сэкономить. Однако приготовьтесь к очередям и ожиданию — осмотр может занять несколько дней.

  • Чтобы сократить время на медкомиссию, вы можете пойти в частную клинику и пройти специалистов за один день. Однако оплатить услуги придется самостоятельно и только потом получить компенсацию.

Заранее уточните, какие специалисты вам нужны, чтобы на этапе компенсации не возникло недоразумений. Имейте в виду, если вы заодно решите пройти врачей вне списка по собственному желанию, компенсировать это не станут.

Непросто выделить 2–4 тысячи рублей на медосмотр, когда у тебя еще нет работы. Даже с учетом того, что деньги возместят, их сначала нужно откуда-то взять.

В такие моменты на помощь приходит карта «Халва». Заемный лимит до 500 тысяч рублей можно использовать на покупки в рассрочку, чтобы делить сумму на части и возвращать постепенно без переплаты.

Оформите карту, чтобы получить доступ к личному запасному кошельку и иметь страховку, когда жизнь закладывает непредвиденные виражи.

Сколько стоит медкомиссия

Рассмотрим примерные цены медкомиссии для устройства на работу:

  • медкнижка — около 800 рублей;

  • медосмотр — от 2000 рублей.

Стоимость в регионах ниже, чем в столице. Также она сильно зависит от профессии. Например, медкомиссия для работников нефтяной и газовой промышленности в районах Крайнего Севера в два раза дороже, чем для педагогов.

Некоторых врачей или отдельные процедуры иногда просят оплатить отдельно. Допустим, флюорографию или маммографию.

сколько стоит медосмотр при устройстве на работу

Как получить компенсацию

Чтобы вернуть деньги за медосмотр:

  1. Напишите заявление.

  2. Возьмите направление, чеки об оказанных услугах и заключение терапевта.

  3. Принесите бумаги в отдел кадров или бухгалтерию.

Если вас приняли на работу, то деньги, как правило, вернут с первой зарплатой.

Компенсировать средства должны, даже если вам отказали в трудоустройстве.

Однако в этом случае четких сроков возврата нет. Если договориться с работодателем и вовсе не получается, обратитесь за помощью в трудовую инспекцию.

Как проходит

Как пройти предварительный медосмотр при приеме на работу:

  1. Получите направление от работодателя.

  2. Подготовьтесь к приему в указанное время.

  3. Посетите терапевта и всех остальных врачей, сдайте необходимые анализы.

  4. Снова обратитесь к терапевту за заключением или заполненной медицинской книжкой.

  5. Передайте заключение или медкнижку работодателю для оценки состояния.

Надеемся, что медосмотр для новой работы пройдет быстро, а деньги компенсируют без проблем!

Вся информация о ценах, партнерах и тарифах актуальна на момент публикации статьи.
Действующие магазины-партнеры Халвы


Карта «Халва» 
с бесплатным обслуживанием
До 24 месяцев рассрочки без процентов
  • До 15% на остаток собственных средств
  • До 10% кешбэк с подпиской «Халва.Десятка»
  • Более 250 000 магазинов-партнёров
  • Снятие наличных в рассрочку
Заказать карту бесплатно

Хотите узнать, что действительно волнует авторов и редакторов Халва Медиа?

Подписывайтесь на наш телеграм-канал

Подписаться
Похожие статьи