Российские компании тратят больше на зарплаты

Половина российских работодателей в 2023 году увеличила расходы на заработную плату сотрудников. В 42% компаний выросли затраты на найм и адаптацию кадров, а в 25% — на командировки и обучение. 18% компаний предпочитают в первую очередь вкладываться в корпоративные мероприятия и покупку программного обеспечения. Такую аналитику приводит «Лента.ру». 

Опрос, проведенный порталом «Работа.ру», показал, кто из работодателей предпочел сэкономить на развитии. 30% меньше, чем обычно, вкладывались в обучение, почти столько же выбрали экономию на мероприятиях, 26% сократили расходы на маркетинг, а 18% — на зарплатный фонд.

Напомним, 3 декабря новостные агентства заявили о кадровом голоде, постигшем весь мир. Нехватка квалифицированных сотрудников ощущается и в России: притоку рабочих рук не способствовали ни льготная ипотека, ни отсрочка от армии, ни прочие льготы.

Совершайте выгодные покупки с картой «Халва»: приобретайте товары в рассрочку* у партнеров или получайте повышенный кешбэк по подписке «Халва.Десятка».

Хорошо, если для вас это не актуально, но вдруг вам просто интересно, как выплачивать кредит при потере работы.